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從現(xiàn)有事業(yè)在編人員中考選部分工作人員簡(jiǎn)章

 
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從現(xiàn)有事業(yè)在編人員中考選部分工作人員簡(jiǎn)章

 

經(jīng)研究,擬面向我市在編人員公開(kāi)考選部分工作人員到市行政許可與公共資源交易服務(wù)中心和青島臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)工作。招聘簡(jiǎn)章如下:

    一、招考崗位及數(shù)量

1市行政許可與公共資源交易服務(wù)中心:工作人員6名。

2、青島臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū):工作人員10名。其中:財(cái)政所2名(預(yù)算會(huì)計(jì)、稅務(wù)專(zhuān)管員各1名);經(jīng)管統(tǒng)計(jì)服務(wù)中心2名(會(huì)計(jì)、出納各1名);計(jì)生中心1名;普通管理崗位5名。

二、招考條件

為我市在編在崗工作人員(教育、衛(wèi)生系統(tǒng)除外),身體健康,其他詳見(jiàn)下表。

單位

崗位

招考條件

市行政許可與公共資源交易服務(wù)中心

工作人員

6

計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)2

全額事業(yè)編制,35歲以下,大學(xué)及以上學(xué)歷,從事相關(guān)工作3年以上

財(cái)務(wù)審計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)

2名(男)

法律或法學(xué)專(zhuān)業(yè)

1名(男)

建筑類(lèi)專(zhuān)業(yè)1

青島臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)

財(cái)政所

2名(男)

預(yù)算會(huì)計(jì)1

在鎮(zhèn)處財(cái)政所從事相關(guān)工作3年以上,大專(zhuān)以上學(xué)歷,40歲以下,全額事業(yè)編制

稅務(wù)專(zhuān)管員1

經(jīng)管統(tǒng)計(jì)服務(wù)中心

2

會(huì)計(jì)、出納2

在鎮(zhèn)處經(jīng)管統(tǒng)計(jì)服務(wù)中心或財(cái)政所從事相關(guān)工作3年以上,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),會(huì)計(jì)初級(jí)及以上職稱(chēng),40歲以下,全額事業(yè)編制

計(jì)劃生育服務(wù)中心

1名(女)

在鎮(zhèn)處計(jì)劃生育服務(wù)中心從事計(jì)生技術(shù)工作3年以上,具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,大專(zhuān)以上學(xué)歷,40歲以下,且所在鎮(zhèn)處計(jì)生中心有3名以上執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格人員(符合條件的鎮(zhèn)處有:濱海辦、開(kāi)發(fā)區(qū)、靈山衛(wèi)、王臺(tái)、泊里、大場(chǎng))

普通管理崗位5

35歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,全額事業(yè)編制(鎮(zhèn)處經(jīng)濟(jì)貿(mào)易服務(wù)中心、鎮(zhèn)村建設(shè)服務(wù)中心、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心工作人員也可以報(bào)考)

三、招考辦法

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2009522(上午8301130,下午130500)至523(上午8301130)。

2、報(bào)名地點(diǎn):市人才交流服務(wù)中心(地址:陽(yáng)光大廈裙樓二樓)。

3、報(bào)名時(shí)須持本人身份證或戶(hù)籍證明、畢業(yè)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件,近期彩色免冠同版一寸照片3張,筆試考務(wù)費(fèi)40元,面試考務(wù)費(fèi)70元。報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫(xiě)登記表(報(bào)考職位要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的,須由單位在報(bào)名表中寫(xiě)明情況并加蓋單位公章,弄虛作假者,取消錄用資格),經(jīng)資格審查合格后,憑報(bào)名考務(wù)費(fèi)收據(jù)于524上午(8301130)到人才交流服務(wù)中心領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

(二)筆試

報(bào)名人數(shù)超過(guò)31比例的職位,先進(jìn)行筆試,筆試內(nèi)容為綜合知識(shí),筆試時(shí)間:525日上午9001030。根據(jù)筆試成績(jī),各職位按13的比例從高到低確定進(jìn)入面試人員名單。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到31比例的職位,直接進(jìn)入面試。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單在膠南市人事人才網(wǎng)公布。

(三)面試

526上午9001130到人才交流服務(wù)中心領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。527上午面試,時(shí)間為15分鐘,采用結(jié)構(gòu)化面試的辦法,主要測(cè)試考生的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變等基本能力。

根據(jù)報(bào)考職位,按面試成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人員名單。

四、體檢

參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一組織,對(duì)體檢不合格的,取消其錄用資格,按成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

五、確定人選

根據(jù)成績(jī)及體檢結(jié)果,確定錄用人選,辦理調(diào)配手續(xù)。

 

附:從現(xiàn)有在編人員中考錄部分工作人員報(bào)名登記表

 

 

 

膠南市人事局

二○○九年五月十九日

 
膠南人事人才網(wǎng)   2009年5月25日   關(guān)閉
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